WATASHI とは？機能・特徴・提供形態

WATASHI（WATASHI for Biz）は、従業員のスキルを定量化しながら学習を進める法人向けのAI学習サービス。スキルを0〜100のレベルで数値化して成長を可視化し、研修効果を測定できる。AIが一人ひとりのスキルレベルに応じた学習プランを提案し、個別に指導する。クエストやバッジといったゲーム的な仕組みで学習の継続を促し、対話形式の操作とマイクロラーニング、直感的なUIによって非エンジニアでも使える設計としている。算出されるWATASHIスコアは客観的なスキル成長の記録として、自己評価や上司評価、育成支援の基準にも使える。

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製品情報

公式サイトの確認日：2026年9月23日

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タレントマネジメントとは

タレントマネジメントは、従業員のスキル、経歴、評価、異動履歴といった情報を一元化し、配置や育成、後継者の計画に生かすための仕組みです。人事情報の器としての性格が強く、勤怠や給与のシステムとは役割が異なります。比較のときは、集められる項目の自由度、組織図やスキルマップの可視化、人材検索の条件、既存の人事システムからのデータ移行、そして分析・レポート機能を確認してください。

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