Navisia 労務管理 とは？機能・特徴・提供形態

小売業を中心に使われている労務管理システムです。シフトの作成、作業の割り当て、勤怠の管理、他部門や他店舗への応援の管理を一つにまとめて扱えます。就業のルールと必要な作業量を設定すればシフト表が自動で作られ、応援勤務も設定できるため、複数の業務をこなす従業員の管理ができます。作業の種類と技能を設定すると作業割当表が自動で作られ、開始と終了の実績を携帯端末から入力することで、計画の妥当性や作業者ごとのばらつきを検証できます。打刻はタイムレコーダー、タブレット、手のひら静脈による認証など複数の方法に対応し、シフトの計画より早い出勤には警告を出して届け出のない早出を抑えます。計画と実績の差を可視化でき、申請の承認の流れと組み合わせて確認作業を効率化できます。スーパーマーケットやドラッグストアで4,000拠点以上の導入実績があります。

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製品情報

公式サイトの確認日：2026年9月19日

基本スペック

Navisia 労務管理のよくある質問

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この製品の特徴

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労務管理システムとは

労務管理システムは、入社・退社の手続き、社会保険や雇用保険の届出、住所や扶養の変更といった労務の事務をまとめて扱います。従業員本人に情報を入力してもらい、電子申請まで進められるものが主流です。比較のときは、電子申請に対応している手続きの範囲、従業員向け画面の分かりやすさ、給与計算や勤怠との連携、社会保険労務士との共同利用、そして従業員数による課金を確認してください。

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